那些月入10万的人，不值得羡慕

　　

　　是的，不是我酸。

　　因为我看到，多数人最爱问的赚钱话题无外乎是“做哪些可赚大钱”、“怎么能够月入X万”、“哪个行业工资高”。

　　这些看起来合乎情理的看法，恰恰是财富路上最容易踩去的雷区。

　　前两天，听说了同学公司一个程序员转行的事。

　　他写代码两年多，做得一直不太理想。今天一堆Bug，明天没解释对意愿，后天写接口都错误。他一直加班，在线的辅导课也没少看，但收效甚微。

　　转行到做哪些了呢?

　　游戏策划。

　　他在当时有必须准备的状况下迅速获得一个初级策划的offer，试用期3个月后，职位比明年的高了两级。

　　可谓如鱼得水。

　　朋友跟几个同事听说后很兴奋的，原本以为他是源于逃避而转行，没想到仿佛进入高速公路般地开挂了。

　　认真想想，这样的想法不在少数。

　　我现在文章中，提过一个前女友，事业单位的设计师H。34岁了，还是传统的“美工”水平，按照职业轨迹，将来几乎就在单位安心养老的画风。

　　转折点发生在副业上。

　　H与老乡合开了一家闽北餐馆，第二年继续开了第2家、第3家，每家生意却不错。开到第4家时，我们才明白他终于炒了上司，自己当起老婆了。

　　我们在他店里聚餐时， H连声说后悔——后悔没早转行。

　　作家格拉德威尔在《异类》一书中，指出当时被无数人顶礼膜拜的“1万小时定律”，认为从普通人到世界级大师，1万小时的铸就是必备条件。

　　但我对这句话更深的感受是：

　　如果一件事你做了1万小时，结果并不尽如人意，那么她大几率不合适你。

　　你想做的不是继续狠踩刹车，而是迅速踩刹车。

　　我从不否认坚持的作用，只是在我看来它真实的涵义在于，在一条正确的路上持续积累。

　　但大多数人是如何的呢?

　　“一定是我不够努力”

　　“一定是我要点不合理”

　　“一定是我没找到好的平台”

　　……

　　拿着某位大V作为梦想范本，一边灌着带鸡血的鸡汤，一边抗争自己。

　　实际上，对自我认同不足导致对标错误，就好比要求一只狗非得像一只虾在水上游那样。

　　结果怎能随意如你所愿呢?

　　举个实例。我看过一些口语课，互动时学生总喜欢问：如何通过写作赚钱。得到的答案往往是，你想怎样写内容、如何投稿、如何使文章出彩。

　　听来没问题对吧?

　　可最大的难题在于，“写作赚钱”这件事放在许多人身上，是一件投入产出完全不成正比的事。

　　你或许在一开始就跑偏了。

　　有位观众说，她听过一篇00后女孩靠写作月入10万的新闻，羡慕不未，于是报名上了写作变现课，乖乖按照导师要求听课、做日记、交作业，每天写500字左右。

　　半年内，她投稿了不下30个公众号，最终只勉强录用了1篇，还是它修改了好几遍后过稿的。

　　她没气馁，报了最贵的写作班。

　　结果仍然没有太多惊喜。

　　偶尔过稿，要不自己时常修改，要不索性老师帮助修改。写作能力的确有所提高，但退步缓慢，写作时异常苦闷丝毫感受不到乐趣。

　　你说这算“成功变现”吗?

　　确实“变*敏*感*词*，自个儿还非常觉得无聊，好像和“成功”也没多大关系。

　　我们首先能作的，不是赚钱的事，而是热衷的事。

　　所以你看到了么，那些常常问“做哪些更赚钱”的人，往往赚不了哪些钱。没让资源集中在长板上，付出再多时间，都只是是事倍功半。

　　巴菲特曾推荐过一本书，叫《击打的科学》，由中国知名拳击选手泰德·威廉斯所著。

　　书里提到一个有意思的看法：

　　高击打率的技巧不是每个球却打，而是只打这些进入“甜蜜区”的球。不求全垒打，但求结果最优。

　　巴菲特对这点格外尊重，还让泰德的图片挂在办公室墙上。

　　他在纪录片中说道：

　　股票的确有一种倾向，让他们更快很经常地操作，太易流动。人们很多年来发明了这些过滤器来筛选股票。

　　而我明白自己的特点跟圈子，我就待在这个圈子上，完全即使圈子以外的事。定义你的游戏是怎么，有多大优势，非常重要。

　　巴菲特与比尔·盖茨相识多年，即便想获得微软的第一手内部传言，巴菲特也曾经投资过微软。

　　理由很简单，互联网行业在他意识圈以外，因此那怕有又好的机会，他也不出手。

　　其实，不少厉害的企业家都非常注重本身的“甜蜜区”。

　　福耀玻璃的*敏*感*词*曹德旺就曾声称：“到了2000年以后，我坚定信仰只作玻璃，什么却不做，再赚钱的东西、再大的销售我又不做，企业应有所为，有所不为。”

　　市场经济，你不是做得越多越好，而是越少越好。合作分工日趋精细，分工是作你很善于的事，它才是你的立足点。

　　公司更加，人亦十分。

　　我有位HR朋友说，多数人的职业轨迹都是顺其自然，我读了哪些专业，就找相关的工作，然后就一条道走到黑。

　　甚至越是那里不灵，越是要花更多努力追上。

　　没让有限的心思用在放大自己特点上，偏偏跑到补各种难题，最后补成一个平庸的人。

　　这几年很流行一个词，叫“跳出舒适区”。可不少人在跳的过程中比较谨慎，导致失误较多，生生把“跳出”搞成“跳坑”。

　　为什么你们又认为年轻时能迅速试错?

　　就是为了将来少犯错。

　　每次犯错都是有风险的呀，越去后期，犯错的损失越昂贵。而他们很容易出现在你不认识的领域。

　　讲讲我身边2个真实的程序员职业轨迹吧。

　　A：毕业后做运维->系统研发->架构设计->数据库管理->数据挖掘->项目规划->业务合伙人，过程中自学了敏捷项目管理、ITIL、市场营销等知识。

　　B：开发1年后->转行做品牌->1年后再转回做开发->辞职给家里做生意->两年后又再次做程序员……

　　AB两人年龄却差不多，目前B的月薪大约只能A的零头。

　　对公司来说，一个人最值钱的地方，就是他更擅长的地方。

　　很多人某个些聪明，就以为自己每个点却很聪明，一会捯饬这个，一会兴趣那个，结局自然啥也不行，连平均水准却达不到。

　　再天才的人也只是几点比较聪明，不可能每个点却拿高分。

　　苏格拉底说，认识自己的无知就是最大的睿智。你已经回头看巴菲特所说的“能力圈”，或许会感受到表面的保守下，潜藏着高胜率的谎言。

　　跳出舒适区，你可以让她解释为：

　　不断把长板变得很长、不断接受新挑战、不断让累积转化成最大效益。

　　但千万别以为，草率地更换职业圈子是件最酷的事。

　　无论什么领域，写代码、家政服务、流水线工人、工地搬砖，都是同个道理。专业行业即便有些拿得出手的东西，必然应该经常专注。

　　突破点应放在你的长板上，通过时间的复利作用，让她作为你坚固的支点。

　　所以，下次你又发现媒体说谁谁月入10万、20万之类的案例，大可不必过于羡慕。对她们来说，这是找到擅长的“甜蜜区”后顺带发生的事。

　　请耐心种你的树，你有你的果实。