伪原创编辑招聘员工工作内容：公司培训好员工！

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　　可以直接发给他看：假设，你们招人就是找2人。一个负责选择小程序名称，小程序描述，小程序关键词，小程序页面设计的设计师。一个负责人物画像，有小程序的核心用户，推荐用户，到店转化，二次转化，运营，分析。

　　你可以发给他看看，说清楚要什么编辑。比如哪个行业啊。工作时间啊。责任重大难易程度啊。薪酬啊。都要说清楚的。具体你可以去官网，招聘网站去看下。

　　社交网络很容易看到别人对同一个关键词的推广链接。如果有这样的消息出现，你可以去看看别人的推广费用如何。这也算是对内容的一种维护。对外的文案重心不在于达到吸引力，而在于可读性。举个例子：一个关键词"工作"的排版1.图片采用北京、石家庄、郑州三地的真实建筑图。小清新、地域风格。让人读起来就感觉很亲切。2.使用文字或图片排版，目前，网络资源丰富，你所需要的就是把关键词呈现的有趣生动，让读者不费劲就能读到。3.撰写简单直白的内容，把关键词组织的清晰，逻辑清晰，通俗易懂。