全托管文章智能采集系统(全托管文章智能采集系统现实中遇到的问题(图))

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　　全托管文章智能采集系统现实中遇到的问题“职业采购员”这样一个群体，在工业制造中占的分量越来越大。很多的问题都困扰着职业采购员们，从来没有像样的解决方案。因为做职业采购的人基本上不会去经营销售公司，或者是经营销售工厂，与职业采购员合作的同行也基本上不太懂得销售，所以一直存在着诸多的问题。比如，采购所得到的大部分利润存在于零售商，职业采购员入不敷出，到最后工厂没有任何利润。

　　这样一种困境下，很多工厂、作坊都开始选择外包了。但是，有一些问题是职业采购员解决不了的，比如，大量的订单、小工厂无法开通电子账户，一般都需要采购员的用人来补。有一种工厂就是有特殊的业务，有一些客户的数量非常大，订单非常多，每天需要采购很多备件，这时候这些客户是以次充好，这个职业采购员就无能为力了。有些工厂开发新的技术，必须要求采购员填这个表，这些供应商往往会通过公告，或者不予接受的原因拒绝接受、开发新技术等各种手段处理。

　　针对采购所得不足的问题，目前来说提高采购员的能力是当务之急。因为一个人的能力有限，无法做到采购所得的全部被转让出去，而且成本还不低。所以，目前很多的职业采购员就是吃肉喝汤，马马虎虎，提成点也不低。这就有了问题所在，因为采购存在着太多的问题，所以才造成了很多的纠纷。据我了解，大部分的采购员基本上很难做好，包括工厂当中的采购部长、质量主管等，他们更是难以管理。

　　很多时候都是自说自话，甚至是“搞定了你”，而不是“搞定了他”。其实采购不管做的好不好，大部分问题归根到底就是管理和沟通。很多时候采购因为涉及到较多的行业特殊性，所以很多的管理问题就无法通过现有的市场来解决。这种不方便是相互的，采购管理人员也不可能解决所有的问题。所以，这就需要现在市场上出现职业采购员来解决这个问题。

　　职业采购员要做的工作就是，1.建立系统性的采购管理工具。采购自动化、电子表格、自动报价单、采购签署单等，也就是采购员不仅仅是采购员，要将其管理工具上升到系统中去。2.提高采购团队素质。提高专业化技能，提高采购效率。采购员提高业务水平和企业技术服务水平。3.制定有针对性的措施。对采购价格、资源配置进行有针对性的策划和实施。

　　4.提升采购合作的水平。每家企业的情况不同，企业之间的合作是每个企业自己来解决，采购员可以不懂行业，但是需要懂的规则、比如工厂如何配合，如何来开拓新项目，做成自己的特色。